Chers Parents,
Nous avons siégé au conseil d'école de ce soir. Mme Mousseau a suivi son ordre du jour. Nous avons tenu à vous partager nos principales prises de parole sur deux sujets importants pour l'école :
Point 5 : Organisation des temps périscolaires de la maternelle et de l'élèmentaire, de la restauration.
Après la présentation par les responsables des centres de loisirs des déroulements et fonctionnements des différents accueils, l'API a demandé si dans le cadre des activités périscolaires (ex NAP) il est prévu des actions de sensibilisations et de préventions aux enfants sur le harcèlement à l'école ?
Les responsables des centres de loisirs ont répondus positivement sans toute fois donner plus d'information...
A cela, Mme Mousseau a rajouté qu'elle travaillait elle même sur ce sujet et souhaite mettre en place très prochainement cette sensibilisation en collaboration avec les animateurs du centre de loisirs.
Mme Mousseau a rappelé qu' au quotidien, tous les professeurs, y contribuent sans avoir attendu l'annonce du ministère pour la journée du 5...
Point 6 : Remplacement des ATSEMS absentes.
Mme Mousseau a expliqué que depuis la nouvelle mesure du conseil municipal de supprimer un poste d' ATSEM par école, la rentrée a été difficile pour les enseignants et la direction.
En effet, il y a théoriquement une ATSEM par classe de PS/MS et une ATSEM pour deux classes de GS.
Mais dans la réalité, face aux absences des ATSEM (maladie, formation, concours...) les enseignants, les ATSEMS présentes subviennent aux absences.
Ce manque d'effectif engendre des problèmes sur la surveillance du dortoir et dans le bon fonctionnement des classes de maternelle.
Les enseignants gèrent ces absences au détriment du temps alloué aux apprentissages.
Aurélie (enseignante) a rappelé à la Mairie le risque de sécurité engendré par ce manque d'effectif.
Face à cette situation accablante, l'API a pris la parole suivant le discours suivant :
"L'API et les parents qu'elle représente déplorent cette diminution d'effectif et de moyens.
En effet, cela impose aux Directrices des écoles maternelles une
réorganisation de leurs classes et aux ATSEMs une charge de travail plus
importante au détriment de leur disponibilité auprès des enfants.
L'API voit dans ces suppressions de postes une nouvelle conséquence des
dépenses imposées à la commune par la mise en place de la réforme des rythmes
scolaires.
Nous demandons le maintien de tous les postes ATSEMs et de revenir sur la
décision du conseil municipal. Merci de porter ce message aux élus..."
La Mairie (en la parole d'Erwan Martin) a répondu que la décision de suppression de poste était liée à des difficultés budgétaires que rencontre la commune.
A cela le service éducation a expliqué sa difficulté a anticiper les absences et de recruter du personnel en ce moment. L'ATSEM polyvalente pour toutes les écoles n'est pas suffisante.
A très bientôt pour notre compte rendu complet !
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